F/H Responsable Industriel

Le poste

FONCTION:SUPPORT recrute pour son client, une Startup dans les énergies renouvelables

Le client : vous rejoignez une Startup en pleine croissance, commercialisant une innovation de rupture brevetée dans un marché porteur en développement constant.

Le poste : Responsable industriel vous dirigez, développez et optimisez l’industrialisation et anticiper l’organisation de la production en étroite collaboration avec le pôle commercial et la direction. Homme/Femme de terrain, agile et entrepreneur(se), vous faites preuve de rigueur et de créativité pour appréhender ce nouveau défi.

Type de contrat : CDI

Localisation : Grenoble (38)

Début : Dès que possible

Rémunération : 40 à 50K€

  • Licence ou Master en Ecole d’ingénieur ou équivalent (Electronique, Mécanique ou Mécanique de précision)
  • Expérience ≥ 10 ans en industrialisation + Culture technique polyvalente (dont mécatronique)
  • Expérience dans l’organisation de site de production en startup ou PME
  • Gestion de processus de production (Achats et logistique), Process et Qualité. Outils informatiques (GPAO, Modélisation 3D, Suite Office…)
  • Anglais professionnel
  • Investissement – Force de travail et productivité
  • Agilité – Aptitude au changement et aux enjeux stratégiques
  • Polyvalence & Organisation – Capacité à envisager des problématiques transverses, méthode et rigueur
  • Communication – Charisme, proaction et aisance relationnelle
  • Collectif – Travail d’équipe, coordination transverse et management d’équipe

Votre nouveau challenge :

Votre activité principale est la direction technique. À ce titre, vous :

  • mettez en œuvre, en collaboration avec la Direction Générale, une stratégie d’industrialisation et d’amélioration des process de fabrication dans les meilleures conditions de qualité, sécurité et environnement ;
  • planifiez, organisez, dirigez et contrôlez les différentes activités de production (production, méthodes, process, logistique et achats) ;
  • engagez et assurez le suivi des budgets de fonctionnement et d’investissement (Optimiser les moyens de production et maintenir les infrastructures afin de réaliser des produits de qualité) ;
  • managez, Animez et Gérez les ressources humaines du service en faisant preuve d’écoute et de créativité dans une logique de résultat. (Recrutement, évaluation, formation…) ;
  • faites preuve d’agilité en recherchant continuellement des améliorations dans un contexte en constante évolution.

Vous êtes par ailleurs amené(e) à :

  • rechercher la performance et l’optimisation des moyens humains, techniques, technologiques et financiers alloués ;
  • apporter une vision entrepreneuriale et agile vous permettant d’être force de proposition.

Pour postuler utilisez le formulaire ci-dessous

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