F/H Responsable de Programmes Immobiliers

Le poste

FONCTION:SUPPORT recrute pour son client, promoteur de renom en immobilier d’entreprise innovant basé à Grenoble !

Le poste : vous rejoignez  l’équipe agile et dynamique de notre client, en tant que Responsable de programmes immobiliers, pour réalisez des projets immobiliers innovants de A à Z.

Type de contrat : CDI

Localisation : Grenoble, déplacements terrain réguliers dans la région

Début : Dès que possible

Rémunération : 45 à 55 K€ (selon profil)

  • Bac+4 à +5 Ingénieur, Ecole de Commerce ou autre
    (droit immobilier, construction, habitat ou spécialité
    proche)
  • Expérience 5 ans minimum dans le secteur immobilier
    (tertiaire ou d’entreprise)
  • Maîtrise des montages d’opérations immobilières et de
    ses spécificités de financement
  • Connaissance du droit immobilier, des règles et procédures légales relatives à l’urbanisme
  • Votre aisance relationnelle sera clé dans vos approches commerciales et l’accompagnement de partenaires
  • Investissement – Excellence, force de travail et loyauté
  • Leadership – Pilotage des Hommes et des projets en
    mode multi-acteurs
  • Collectif – Travail d’équipe, sens du partage et ambition
    pour le projet d’entreprise
  • Communication – Contact facile, écoute et intégrité
  • Organisation – Méthode, rigueur et autonomie

Votre nouveau challenge :

En tant que Responsable de Programmes Immobiliers, votre activité principale est la réalisation et le pilotage de projets immobiliers, de l’étude de faisabilité à l’installation des utilisateurs sur la région Rhône-Alpes. À ce titre, vous :

  • Définissez et animez les équipes projet sur l’ensemble des phases : faisabilité, montage, négociation et suivi
    de projets. Animez les ressources internes et externes sur les plans juridiques, techniques, financiers et
    administratifs.
  • Prendrez en charge différentes étapes opérationnelles clés de la réalisation (études techniques, acquisition foncière, négociation et validation d’actes juridiques, respect des réglementations…).
  • Etes le garant de la satisfaction client à travers l’atteinte des objectifs du cahier des charges (technique, coût, qualité et délai).
  • Assurez le développement, la gestion et le suivi d’un portefeuille de clients dans un souci de rentabilité moyen/long terme.
  • Animez des partenariats avec les acteurs locaux de référence.

Vous êtes par ailleurs amené(e) à :

  • Assurer le reporting fonctionnel et stratégique de vos activités auprès de la direction.
  • Participer au développement et prendre en charge des projets/des activités internes.

Diverses perspectives d’évolution de carrière sont possibles !

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